Transportbedrijven die structureel de juiste chauffeurs aantrekken doen dat niet door harder te zoeken. Ze zorgen dat ze zichtbaar zijn bij rijders die openstaan voor een nieuwe stap, ook als die mensen niet actief op zoek zijn.
weyou helpt transportbedrijven in het MKB om precies dat voor elkaar te krijgen. Altijd onder jouw naam.
Plan een gratis gesprek Vrijblijvend. Binnen 24 uur reactie.
Het chauffeurstekort is een van de hardnekkigste personeelsproblemen in Nederland. Volgens het Sectorinstituut Transport en Logistiek is de vraag naar vrachtwagenchauffeurs structureel groter dan het aanbod. Vergrijzing, weinig nieuwe instroom en hoge opleidingskosten voor rijbewijzen maken het tekort alleen maar groter.
Transportbedrijven die wachten tot een chauffeur toevallig reageert, wachten lang. De bedrijven die winnen zijn die bedrijven die chauffeurs al kennen voordat ze solliciteren.
Transport is een sector waar vertrouwen alles is. Een chauffeur vertrouwt zijn truck, zijn planning en zijn werkgever. Dat vertrouwen bouw je niet op met een vacature maar met een consistent aanwezig zijn. Laat zien hoe het wagenpark eruitziet, hoe de planning werkt en wat collega’s na jaren nog steeds bij jou houdt. Die eerlijkheid is wat de juiste chauffeurs aantrekt.
Chauffeurs zijn actief op Facebook en Instagram. Ze scrollen ’s avonds en in de pauze. Meta is daarmee het sterkste kanaal voor transportwerving, zeker in combinatie met gerichte targeting op rijbewijscategorie, regio en werkervaring.
weyou kijkt eerst hoe jouw werving er nu uitziet en wat er nodig is om de juiste technici te bereiken. Vanuit dat inzicht bepalen we samen de aanpak. Dat kan een werken-bij website zijn, gerichte advertenties, een wervingsvideo of social media. Vaak een combinatie van wat er echt werkt voor jouw bedrijf en jouw doelgroep.
Benieuwd hoe dat er in de praktijk uitziet? Bekijk hoe weyou werkt.
weyou werkt voor transportbedrijven die vrachtwagenchauffeurs, buschauffeurs, bestellers en rijders met C of CE rijbewijs zoeken. De aanpak past zich aan op de functie en de doelgroep.
Ja. Voor functies waarvoor een specifiek rijbewijs nodig is past weyou de targeting aan zodat je de juiste groep bereikt.
Gerichte campagnes leveren vaak binnen enkele weken eerste reacties op. Een structurele aanpak bouwt een stroom op die blijft werken.
weyou werkt altijd op maat. In een eerste gesprek wordt snel duidelijk wat de beste aanpak is en wat dat kost.
Lees meer over personeel werven of ontdek hoe recruitment marketing als geheel werkt.
Bespreek vrijblijvend hoe WeYou jou binnen een maand aan personeel helpt
Vul hiernaast het inschrijfformulier in en je ontvangt elke maand een mailing vol met inspiratie en praktische tips om je werving aan te pakken!
